• page_banner
  • page_banner

Về chúng tôi

Câu chuyện của chúng ta

Lịch sử và chuyên môn của Yirui United được kể lại trong từng đường khâu của mỗi đôi giày mà chúng tôi từng làm.
Kể từ năm 1998, công ty đã thiết kế, sản xuất và phân phối rất nhiều loại GIÀY SHEEPSKIN, từ GIÀY DÉP đến DÉP, MỘC đến GIÀY DÉP. Thật vậy, Yirui United tự hào với hơn 21 năm tay nghề thủ công siêu việt, nắm vững từng bước của nghệ thuật đóng giày.
Trải qua những thay đổi văn hóa và thay đổi trong thời trang, mỗi thế hệ đã khám phá ra những chất liệu và kỹ thuật sản xuất mới để thiết kế ra những đôi giày đẹp, phù hợp với thời đại và nhu cầu của khách hàng.

office

Đảm bảo chất lượng

Sản xuất của chúng tôi đã được kiểm tra bởi rất nhiều công ty nổi tiếng thế giới. Chẳng hạn như SGS; TUV.etc.  
Tất cả tài liệu của tôi đã vượt qua Kiểm tra REACH  
Nhà máy của tôi đã có chứng nhận kiểm tra nhà máy BSCI từ năm 2013
Chúng tôi đảm bảo chúng tôi sẽ bồi thường tất cả tổn thất nếu việc sản xuất của chúng tôi không thể đáp ứng được yêu cầu của đơn đặt hàng.

Left house is warehous and right house is workshop
Outside of  workshop
Sample room-1
Outsole Assembly Line
Sewing workshop-2
Sewing workshop-3

Áp dụng mô hình quản lý tiên tiến quốc tế để thiết kế một hình ảnh Internet đặc biệt cho phần lớn các thương hiệu và doanh nghiệp giày dép, đồng thời thúc đẩy sự phát triển nhanh chóng, lành mạnh và bền vững của họ! Công ty thiết lập ý tưởng "chất lượng là trên hết", khẳng định dựa vào chất lượng để xây dựng thương hiệu và định hướng thị trường bằng thương hiệu. Theo tiêu chuẩn hệ thống quản lý chất lượng ISO9001: 2000, công ty đã thiết lập các tiêu chuẩn nghiêm ngặt từ phát triển và thiết kế sản phẩm, cung cấp nguyên liệu và phụ liệu, kiểm tra sản xuất đến dịch vụ sau bán hàng. Một hệ thống đảm bảo chất lượng có trật tự. Chất lượng đáng tin cậy và dịch vụ hậu mãi tuyệt vời đã nâng cao hiệu quả mức độ phổ biến của thương hiệu Yiruihe và sự hài lòng của người tiêu dùng. Hai thế hệ của Yiruihe đều tuân thủ triết lý công ty "người sáng lập, lòng tốt, sự công bằng và chính trực", không mệt mỏi và kiên trì thúc đẩy toàn bộ hoạt động quản lý tín dụng của công ty, tuân thủ triết lý quản lý "hướng đến con người" và nỗ lực tạo ra một không gian phát triển để nhân viên thể hiện tài năng của họ Và một sân chơi công bằng và lỏng lẻo. Nó góp phần quan trọng trong việc phấn đấu vì một đơn vị văn minh, tiến tới xây dựng văn hóa doanh nghiệp, nâng cao sự gắn kết và sức sáng tạo của người lao động, đảm bảo sự phát triển bền vững và lành mạnh của công ty.